La surcote parentale figure parmi les changements significatifs dans le système de retraite français. Dorénavant, les pères peuvent profiter autant que les mères. Comment les pères peuvent bénéficier d’une majoration de leur pension de retraite à partir de 63 ans ? Et comment cette surcote parentale a été ajoutée au texte de la réforme ? Quelle est son importance pour les parents et comment elle se met en œuvre ?
La réforme des retraites a suscité des inquiétudes quant à son impact sur les femmes ayant eu des enfants. La raison est simple : les naissances et l’éducation d’enfants permettent d’obtenir des trimestres « gratuits » pour atteindre plus rapidement le nombre requis pour partir avec le taux plein.
Cette inquiétude a conduit à l’introduction de la « surcote parentale ». C’est une bonification de pension qui n’est plus exclusivement destinée aux mères de famille. Le terme « surcote parentale » est maintenant préféré à « surcote pour les mères de famille » pour refléter l’équité de cette mesure entre les parents.
Initialement conçue pour les mères de famille, la surcote parentale nécessite au moins un trimestre au titre de la maternité, de l’adoption ou de l’éducation d’un enfant. C’est en effet pour bénéficier d’une majoration de la retraite de base dès l’âge de 63 ans.
Cependant, les deux parents peuvent se partager les trimestres pour l’éducation, d’un commun accord. Cette option offre aux pères une opportunité précieuse pour obtenir une majoration de leur pension de retraite. Bien que peu de pères aient jusqu’à présent demandé ce partage de trimestres, la réforme des retraites pourrait changer la donne. Certains pères prévoyants pourraient le demander en vue de bénéficier de cette surcote pouvant atteindre jusqu’à 5%.
Néanmoins, la surcote parentale peut également s’attribuer si un parent a bénéficié d’une majoration de durée d’assurance pour un enfant handicapé ou pour un congé parental. Les pères peuvent également prétendre à cette bonification de retraite dans ces cas spécifiques.
Il est essentiel de comprendre que cette surcote n’est pas liée au genre. D’ailleurs, la caisse nationale d’assurance vieillesse confirme que tous les parents, pères ou mères, peuvent en bénéficier s’ils remplissent les conditions requises.